Advertisement
ธนาคารแห่งประเทศไทย รับสมัครเจ้าหน้าที่/
เจ้าหน้าที่ชำนาญงาน ฝ่ายบริหารเงินสำรอง
(ปิดรับสมัครวันที่ 19 มิ.ย.59)
|
ความรับผิดชอบหลัก
|
|
●
|
บริหารจัดการลงทุนเงินสำรองทางการในตลาดการเงินโลก หลักทรัพย์และธุรกรรมทางการเงินตามที่ได้รับมอบหมาย และบริหารจัดการสภาพคล่องเพื่อให้สอดรับกับการดำเนินนโยบายทางการเงินและนโยบายอัตราแลกเปลี่ยนของ ธปท.
|
|
●
|
วิเคราะห์ ประเมินสภาวะเศรษฐกิจการเงิน รวมทั้งการเสนอแนะการวิเคราะห์ คาดการณ์แนวโน้มด้านอัตราแลกเปลี่ยน อัตราดอกเบี้ยระยะสั้น และด้านอัตราดอกเบี้ยของประเทศต่างๆ รวมทั้งปัจจัยอื่นที่เกี่ยวข้อง เพื่อกำหนดกลยุทธ์และนโยบายการจัดสรรเงินสำรองทางการที่สามารถแสวงหาผลตอบแทนและรักษามูลค่าเงินสำรองทางการของประเทศภายใต้ภาวะความผันผวน
|
|
●
|
ศึกษาและนำเสนอการขยายขอบเขตการลงทุนในตราสาร ตลาดการเงิน และเครื่องมือทางการเงินใหม่ๆที่เหมาะสมกับการเปลี่ยนแปลงของสภาวะแวดล้อมทางการเงิน
|
|
●
|
วิเคราะห์ พัฒนาเครื่องมือ ในการประเมินภาวะเศรษฐกิจการเงินตลาดโลก และคาดการณ์แนวโน้ม เพื่อสนับสนุนการกำหนดกลยุทธ์การลงทุนที่เหมาะสม
|
|
●
|
เสนอแนะและจัดสรรความเสี่ยงอย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งประกอบด้วย การพัฒนาระบบ Performance attribution กรอบการจัดสรรความเสี่ยง และการควบคุมการใช้ความเสี่ยง
|
|
●
|
ติดตามการบริหารกองทุนและกลยุทธ์การลงทุนของผู้จัดการทุนภายนอกที่ ธปท. จ้าง เพื่อดูแลและรักษาผลประโยชน์ของประเทศชาติ ทั้งในการเพิ่มผลตอบแทนในภาพรวมและการบริหารจัดการ risk exposure ที่อาจเกิดขึ้น
|
|
|
คุณสมบัติทั่วไปผู้สมัคร
|
|
●
|
หากเป็นเพศชาย ต้องผ่านการรับราชการทหาร หรือพ้นการเกณฑ์ทหารแล้ว หรือมีหลักฐานแสดงว่าไม่ต้องรับราชการทหาร
|
|
●
|
สัญชาติไทย อายุไม่เกิน 35 ปี ณ วันที่ยื่นใบสมัคร
|
|
|
คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งงาน
|
|
●
|
สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป ด้านเศรษฐศาสตร์หรือทางการเงิน วิศวกรรม การบัญชี หรือมีปริญญาตรีสาขาดังกล่าว โดยมีคะแนนเฉลี่ยสะสมตลอดหลักสูตรการศึกษาระดับปริญญาตรี ไม่น้อยกว่า 2.7
|
|
●
|
*ในกรณี หากระดับปริญญาตรีสำเร็จสาขาวิชาวิศวกรรมศาสตร์ เช่น วิศวกรรมโยธา วิศวกรรมเครื่องกล วิศวกรรมไฟฟ้า ต้องมีเกรดเฉลี่ยสะสมตลอดหลักสูตรไม่น้อยกว่า 2.5 หรือเทียบเท่า
|
|
●
|
มีทักษะความสามารถภาษาอังกฤษ คะแนน TOEIC 800 ขึ้นไป หรือเทียบเท่า IELTS 7.5/ TOEFL 600 (Paper-based), 220 (CBT), 100 (IBT) โดยผลการสอบภาษาอังกฤษจะต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี ณ วันที่ยื่นใบสมัคร (ผู้สมัครทีึ่จบการศึกษาจากต่างประเทศในหลักสูตรที่ศึกษาเป็นภาษาอังกฤษตลอดหลักสูตรต้องยื่นหลักฐานคะแนนภาษาอังกฤษ)
|
|
●
|
มีความรู้ความเข้าใจผลิตภัณฑ์ทางการเงินหลากหลาย รวมทั้งมีความรู้ความเข้าใจภาวะเศรษฐกิจ ตลาดการเงินเป็นอย่างดี
|
|
●
|
หากมีประสบการณ์ด้านการลงทุนจากสถาบันการเงิน หรือประสบการณ์การทำงานที่มีประโยชน์ต่อการบริหารกองทุน หรือมี CFA (Chartered Financial Analyst) หรือ FRM (Financial Risk Manager) รวมทั้งมีพื้นฐานด้านแบบจำลองทางเศรษฐมิติ การวิเคราะห์เชิงปริมาณ หรือการบริหารความเสี่ยง จะเป็นประโยชน์ต่อตำแหน่งงาน
|
|
|
ทักษะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่งงาน
|
|
●
|
มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์
|
|
●
|
มีตรรกะในการประเมินสถานการณ์ กล้าตัดสินใจ
|
|
●
|
สามารถทำงานภายใต้สภาวะกดดันและเวลาอันจำกัดได้ดี
|
|
●
|
มีความสามารถในการสื่อสาร มนุษย์สัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
|
|
●
|
มีความพร้อมในการปรับเปลี่ยนหมุนเวียนงาน (Rotation) เพื่อเสริมสร้างทักษะ ความรู้ ความสามารถในการทำงาน
|
|
●
|
มีความยืดหยุ่นและสามารถปรับตัวเข้ากับสภาพแวดล้อมใหม่ๆ ได้ดี
|
|
|
การทดสอบ
|
|
●
|
ทดสอบข้อเขียน วันที่ 24 มิถุนายน 2559
|
|
●
|
ทดสอบด้านจิตวิทยา บุคลิกภาพ และความถนัด
|
|
●
|
สอบสัมภาษณ์
|
|
|
อัตราเงินเดือนเริ่มต้น
|
|
●
|
อัตราเงินเดือนเริ่มต้น ระดับปริญญาตรี 28,500 บาท + เงินเพิ่มตามวุฒิการศึกษา และคุณสมบัติเพิ่มเติม
|
|
|
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม
|
|
●
|
ทีมสรรหาภายนอก ฝ่ายทรัพยากรบุคคล โทร. 02-283-5503 หรือ Email: [email protected]
|
|
ลิ้งค์รายละเอียดต้นทาง : https://www.bot.or.th/App/eRecruit/Pages/Work_Detail.aspx?PeriodID=IPRD2016051152950001&AplType=1&MenuType=1
- ไม่สามารถใส่ชื่อเว็บไซต์ใด ๆ ก็ตาม ลงในช่องแสดงความคิดเห็น
- ระบบสามารถรับข้อความ ได้สูงสุดเพียง 2,000 ตัวอักษร ต่อหนึ่งครั้ง
- ผู้ดูแลเว็บไซต์ จะลบข้อความที่ไม่เหมาะสม และข้อความโฆษณาสินค้า หรือบริการ