ลาออก

Advertisement รายการเรื่องเล่าเช้านี้ ได้นำโพสต์ของผู้ใช้เฟซบุ๊ก “Phuri Phatara” เพื่อนของเภสัชกรหนุ่ม มาอ่านให้ฟังโดยมีข้อความว่า ผู้ตายมีความรู้สึกว่าเครียด แค่ตื่นมาและรู้ว่าต้องไปทำงานหรือไปพบเจออะไร น้องก็ไม่อยากอยู่แล้ว เราเคยโทรศัพท์คุยกัน และปรึกษาเรื่องนี้ตลอด เคยแนะนำให้ลาออก เนื่องจากทราบมาตลอดว่าน้องต้องเผชิญกับอะไรบ้าง แต่ทางเภสัชกรหนุ่มยืนยันว่าเขาอยากทำงาน เพราะอยากพิสูจน์ว่าเขาสามารถทำงานได้ และสามารถเอาชนะเรื่องนี้ได้ อย่างไรก็ตาม ทุกครั้งที่ผู้ตายถูกหัวหน้าพูดว่าให้ลาออก มันทำให้น้องหมดกำลังใจ และอาจเป็นเหตุผลที่ทำให้เลือกจบชีวิต Advertisement   เพื่อนของผู้ตายได้เปิดเผยข้อความแชตในแอปพลิเคชัน LINE ระหว่างเภสัชกรหนุ่มและหัวหน้างาน ซึ่งเป็นประเด็นของการขายเวรในกลุ่ม โดยเภสัชกรหนุ่มได้โพสต์ขายเวรก็จะมีคนอื่นเข้ามาทักอะไรตามปกติ แล้วหัวหน้าก็มาบอกว่าไปทำงานออฟฟิศดีไหม น่าจะตอบโจทย์กับวิถีการใช้ชีวิต ขอลงเวรดึกเมื่อเอาสิทธิวันหยุด แล้วเอาเวรดึกไปปล่อย แต่วันหยุดตัวเองยังได้ ‘มันคือการเห็นแก่ตัว’ หรือย้ายแผนกหรือไม่ เผื่อตอบโจทย์ชีวิตดีกว่า หัวหน้ารายเดิมระบุว่าหากใครยังมีปัญหาเรื่องเวรให้ไปเอาใบลาออกที่ฝ่ายบุคคลอีกด้วย นอกจากนี้ ภาพแคปจากกลุ่ม LINE ที่เพื่อนเภสัชกรหนุ่มโพสต์ หัวหน้าคนนี้ยังใช้คำว่าลาออกหลายครั้ง Advertisement     ในเวลาต่อมา มติชนออนไลน์ รายงานว่า เมื่อวานนี้ (30 ต.ค.) พี่สาวของผู้เสียชีวิตได้ออกมาโพสต์บนเฟซบุ๊กว่า น้องของเธอ โรงพยาบาล และครอบครัว […]

กลายเป็นเรื่องราวร้อนแรง ถกสนั่นไปทั่วโลกโซเชียลฯ เมื่อมีผู้ใช้บัญชีเฟซบุ๊กรายหนึ่ง ได้โพสต์แชร์ประสบการณ์การทำงาน พร้อมขอคำปรึกษาจากชาวเน็ต “ปกติเขียนเหตุผลในการลาออกยังไงกันหรอคะ พอดีลองเขียนความในใจไป หัวหน้าเลยจะฟ้องฝ่ายกฎหมาย แบบนี้เขาฟ้องเราได้รึเปล่าคะ เรากลับไปแก้ดีไหมคะ” โดยแนบภาพใบลาออก พร้อมใส่เหตุผลสะท้อนความในใจทั้งหมด ว่า “สังคม Toxic, หัวหน้าไม่ค่อยมีวุฒิภาวะ, ทำงานหนักไม่ค่อยมีวันหยุดพักผ่อน” และอีกภาพหนึ่งเผยให้เห็นข้อความแชทคุยจากหัวหน้า เผยว่า “พี่ไม่มีวุฒิภาวะ เราคงไม่ต้องคุยกันแล้วนะ” พร้อมแนบรูปใบลาออกสาวคนดังกล่าว และบอกอีกว่า “พูดไม่เป็นความจริง พี่ขอส่งให้ฝ่ายกฎหมายของบริษัทนะ” งานนี้ เมื่อโพสต์ดังกล่าวแชร์ออกไป ก็มีผู้เข้ามาวิพากษ์วิจารณ์ถึงเรื่องดังกล่าวหลากหลายมุมมอง หลายคนรับรู้ได้ถึงความตึงเครียดที่พนักงานสาวรายนี้แบกรับไว้ เมื่อเห็นแชทที่เธอต้องรับมือ บ้างก็มองว่า ไม่แนะนำให้เธอเขียนเหตุผลการลาออกเช่นนี้ เพราะหากยังทำงานในสายอาชีพนี้ ในอนาคตอาจจะได้มาร่วมงานกันอีกได้   ข่าวจาก : ข่าวสด

23 พฤศจิกายน 2566 เพจเฟซบุ๊ก ข่าวสารชลบุรี-ระยอง โพสต์ระบุว่า “ไทยบริดจสโตน จำกัด รังสิต ปทุมธานี ออกนโยบายจ้างพนักงานสมัครใจลาออก พร้อมจ่ายค่าชดเชยตามเงื่อนไขของกฏหมายแรงงาน สู้ ๆ ทุก ๆ คนนะครับ” ขณะที่ในโลกโซเชียลเน็ตเวิร์กของกลุ่มหนุ่มสาวโรงงาน มีการแชร์เรื่องราวของการปิดตำนาน ไทยบริดจสโตน รังสิต โดยเป็นภาพของเหล่าพนักงานที่ยืนอยู่นอกอาคาร หลังจากทำงานเป็นวันสุดท้าย โดยร่วมถ่ายรูปเป็นที่ระลึก รวมทั้งเก็บบรรยากาศหน้าโรงงานแห่งนี้ไว้เป็นความทรงจำ พร้อมส่งกำลังใจให้ผู้ที่ถุกเลิกจ้างเดินหน้าต่อไปให้ได้ ทั้งนี้เมื่อวันที่ 27 ตุลาคม 2566 บริษัท ไทยบริดจสโตน จำกัด ออกเอกสารเรื่อง การหยุดดําเนินการผลิตยางรถยนต์ที่โรงงานรังสิต เนื่องจากบริษัทฯ มีการปรับเปลี่ยนโครงสร้างและการดําเนินงานอยู่เสมอเพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและการแข่งขันที่สูงของตลาดในประเทศไทย บริษัทฯ จึงประกาศหยุดดําเนินการผลิตยางรถยนต์ที่โรงงานรังสิต โดยมีผล ตั้งแต่วันที่ 27 ตุลาคม พ.ศ. 2566 เป็นต้นไป การตัดสินใจครั้งนี้เกิดขึ้นหลังจากการประเมินข้อเท็จจริงอย่างละเอียด รอบด้าน และครอบคลุม โดยมุ่งเน้นที่การเพิ่ม ประสิทธิภาพกระบวนการผลิตยางรถยนต์ของบริษัทฯ ในประเทศไทย เพื่อให้บริษัทฯ สามารถเติบโตต่อไปอย่างยั่งยืนโดยให้ ความสําคัญกับความปลอดภัยและความเป็นอยู่ที่ดีของชุมชนพื้นที่โดยรอบบริษัทฯ […]

(25 ก.ย. 66) กลายเป็นเรื่องราวถกสนั่นไปทั่วโลกโซเชียล เมื่อมีผู้ใช้บัญชี Facebook รายหนึ่ง ได้โพสต์แชร์ประสบการณ์การทำงาน พร้อมขอคำปรึกษาจากชาวเน็ต โดยเธอได้เขียนอธิบายเพิ่มเติมใจความว่า เธอกำลังจะลาออกจากที่ทำงานซึ่งเป็นบริษัทใหญ่ แต่ค่อนข้าง toxic ต่อความรู้สึก​ของเธอมากๆ เธอใช้เวลาปรับปรุงเปลี่ยนแปลง​ตัวเองให้ดีพอสำหรับการทำงานที่นี้ Toxic Workplace หรือ Toxic Work Environment คือสังคมหรือสภาพแวดล้อมในการทำงานที่เป็นพิษ มีบรรยากาศที่กัดกร่อนจิตใจ ส่งผลร้ายต่อสุขภาพจิต และทำให้ประสิทธิภาพในการทำงานลดลง หากต้องทำงานภายในบรรยากาศเช่นนี้ไปนาน ๆ ก็อาจบั่นทอนจิตใจและมีผลกระทบต่อการใช้ชีวิตในระยะยาว ทำให้อยู่ในองค์กรอย่างไม่มีความสุขและเป็นอุปสรรคต่อการพัฒนาศักยภาพในการทำงานได้ เธอเผยว่า ในด้านการทำงาน เวลา และความรับผิดชอบไม่เคยมีปัญหาเลย ส่วนผู้จัดการเป็นคนที่หัวโบราณมาก ซึ่งเธอก็จะระมัดระวังการแต่งตัวและการวางตัวให้เหมาะสมตลอดการทำงาน เธอให้คำนิยามความอดทนและความพยายามในการทำงานว่า “คนไม่ถูกตา ทำอะไรก็ไม่ถูกใจ” โดยเธอเผยว่า ทำงานที่บริษัทแห่งนี้มา 6 เดือนแล้ว แต่ไม่มีใบผ่านโปรฯ ไม่มีการให้เซ็นสัญญาจ้าง​งานใดๆ จนกระทั่งสัปดาห์​ที่แล้ว ‘เธอตัดสินใจแจ้งหัวหน้างานว่าจะขอลาออกสิ้นเดือนนี้’ ในการพูดคุย เธอตั้งใจจะเขียนใบลาออกให้ไปถึงผู้จัดการดีๆ และส่งงานให้เรียบร้อย ทว่าทางหัวหน้างานกลับเสนอวิธีการลาออกแบบใหม่ พร้อมเตี๊ยมบทให้เธอแทนตามแชทข้อความ ซึ่งเธอได้สอบถามชาวเน็ตว่า “ทุกคนคิดว่าเราควรทำยังไงต่อหรือมันบ่งบอกถึงอะไรคะ” โดยแชทดังกล่าวเผยข้อความว่า “ถ้ายืนยันจะลาออกจริงๆ […]

26 มิ.ย.2566 ผศ.ดร.จรวยพร ศรีศศลักษณ์ รอง ผอ.สถาบันวิจัยระบบสาธารณสุข (สวรส.) กล่าวว่า ช่วงปี 2556-2565 ไทยผลิตและบรรจุแพทย์เข้าสู่ระบบบริการสุขภาพของรัฐ 19,355 คน เฉลี่ย 2,000 คนต่อปี แม้ยังอุดช่องว่างการขาดแคลนแพทย์ได้ไม่เต็ม และยังมีแพทย์ออกจากระบบกว่า 4,500 คน แต่ปัญหาสัดส่วนแพทย์ต่อประชากรลดความรุนแรงลงตั้งแต่ปี 2537 จากอัตราส่วน 1:4,165 คน เหลือ 1:1,771 คนในปี 2562 ส่วนการกระจายแพทย์ยังเป็นปัญหาของระบบ ทั้งเชิงพื้นที่และสาขาความเชี่ยวชาญ แพทย์กระจุกตัวในเมืองใหญ่ เกิดสภาพ “คอขวด” ในระบบบริการสุขภาพ เป็นอุปสรรคสำคัญในการดูแลสุขภาพประชาชน มาตรการบังคับชดใช้ทุนยังไม่สามารถส่งผลต่อการคงอยู่ของแพทย์ใน รพ.ชุมชนได้นานกว่า 3 ปี ทั้งนี้ ปัญหาแพทย์ลาออกส่วนหนึ่งมาจากบริบทสังคมที่ซับซ้อน การเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีดิจิทัล การระบาดของโรคอุบัติใหม่ และความเปลี่ยนแปลงของคนรุ่นใหม่ แนวคิดการใช้ชีวิตและการทำงานของแพทย์รุ่นใหม่เปลี่ยนไป ให้ความสำคัญกับ work life balance ผศ.ดร.จรวยพร กล่าวว่า การแก้ปัญหาเชิงระบบและพัฒนาข้อเสนอเชิงนโยบาย ต้องมีข้อมูลเชิงประจักษ์จากงานวิจัยมาเป็นฐานตัดสินใจและออกแบบระบบ ดังนั้น […]

การอภิปราย ทั่วไปตามรัฐธรรมนูญมาตรา 152 นายมงคลกิตติ์ สุขสินธารานนท์ ส.ส.บัญชีรายชื่อและหัวหน้าพรรคไทยศรีวิไลย์ ประกาศว่าจะทำหน้าที่เป็นวันสุดท้ายในสภาผู้แทนราษฎร หลังอภิปรายพล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรีและรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหม ไร้ปัญญาในการ บริหารเศรษฐกิจ หาเงินไม่เป็นเก่งสร้างหนี้สินให้ประเทศ สร้างหนี้สินให้ประชาชนปล่อยลูกสมุนทุจริตทุกรูปแบบ สร้างความเสียหายให้กับประเทศ ทำให้เศรษฐกิจพังประชาชนเป็นหนี้ไร้ซึ่งอนาคต ปล่อยให้มียาเสพติดทุกประเภทเต็มเมือง การพัวพัน การทุจริต e-bidding ภาครัฐ และเงินส่วยพนันออนไลน์เพื่อเอาเงินเหล่านี้ไปใช้ในการเลือกตั้ง รวมถึงการขายแผ่นดินบรรพบุรุษหรือที่เรียกว่าขายชาติ หัวหน้าพรรคไทยศรีวิไลย์ถามประชาชนเชื่อหรือไม่ที่ พลเอกประยุทธ์ บอกว่าไม่เคยทุจริตแม้แต่วันเดียว ไม่เคยปล่อย ลูกน้องและญาติใกล้ชิดทุจริตทุกรูปแบบ โดยการทุจริตที่ยิ่งใหญ่ที่สุดคือการทุจริตอำนาจเมื่อวันที่ 22 พฤษภาคม 2557 ซึ่งเป็นการทุจริตที่ได้มา ซึ่งอำนาจในการปลดของประเทศคือใช้อำนาจปืนและรถถัง การอภิปรายของนายมงคลกิตติ์ ทำให้นางบุญญาพร นาตะธนภัทร ส.ส. พรรครวมไทยสร้างชาติ ลุกขึ้นประท้วง ว่า นายมงคลกิตติ์ อภิปราย เป็นการใส่ร้ายป้ายสีพลเอกประยุทธ์นายกรัฐมนตรีมาโดยตลอดและขอถามว่ามีคำตัดสิน หรือไม่ว่าพลเอกประยุทธ์เคยทุจริตขอให้ถอนคำว่าทุจริตเดี๋ยวนี้ ขณะที่ นาย ศุภชัย โพสุ ทำหน้าที่ประธานในที่ประชุมขณะนั้น ขอไม่ให้ย้อนกลับไปสมัยที่พลเอกประยุทธ์ยึดอำนาจเพราะนอกเหนือการทำงานของรัฐบาลชุดปัจจุบัน นายมงคลกิตติ์ ยืนยันว่าจะยื่นใบลาออก จากการเป็น สส. […]

วันที่ 26 พ.ย. บีบีซี รายงานว่า น.ส.ไช่ อิงเหวิน ประธานาธิบดีไต้หวัน ลาออกจากตำแหน่งหัวหน้าพรรคประชาธิปไตยก้าวหน้า (ดีพีพี) รัฐบาลชุดปัจจุบัน หลังพรรคแพ้การเลือกตั้งท้องถิ่นต่อพรรคก๊กมินตั๋ง (เคเอ็มที) พรรคฝ่ายค้านที่ชนะศึกหลายพื้นที่เมื่อวันเสาร์ที่ 26 พ.ย. รวมถึงกรุงไทเป เมืองหลวง การลงคะแนนเสียงครั้งนี้ดึงดูดความสนใจทั่วโลก เนื่องจากไต้หวันกลายเป็นจุดชนวนทางภูมิรัฐศาสตร์ที่ใหญ่ขึ้นระหว่างจีนและสหรัฐอเมริกา ขณะที่ประธานาธิบดีไช่วางกรอบการเลือกตั้งเป็นการลงคะแนนเสียงเพื่อประชาธิปไตย ท่ามกลางความตึงเครียดที่เพิ่มขึ้นกับจีน “ผลการเลือกตั้งไม่เป็นไปตามที่คาดหวัง… ดิฉันควรแบกความรับผิดชอบทั้งหมด และดิฉันขอลาออกจากหัวหน้าพรรคดีพีพีทันที” ประธานาธิบดีไช่ ซึ่งจะยังเป็นประธานาธิบดีของไต้หวัน ให้สัมภาษณ์ผู้สื่อข่าว ในทางทฤษฎีแล้ว การเลือกตั้งสภาท้องถิ่นและนายกเทศมนตรีจะเน้นเรื่องภายในประเทศ ครอบคลุมประเด็นต่างๆ เช่น อาชญากรรม ที่อยู่อาศัย และสวัสดิการสังคม และการเลือกตั้งจะไม่ได้พูดโดยตรงเกี่ยวกับนโยบายของไต้หวันเกี่ยวกับจีน อย่างไรก็ตาม ประธานาธิบดีไช่และเจ้าหน้าที่รัฐบาลเรียกร้องให้ผู้มีสิทธิเลือกตั้งใช้การเลือกตั้งครั้งนี้เพื่อส่งข้อความเกี่ยวกับการยืนหยัดเพื่อประชาธิปไตย ขณะที่จีนเพิ่มแรงกดดันต่อไต้หวัน นอกจากการเลือกตั้งแล้ว มีการลงประชามติควบคู่ในประเด็นการลดอายุผู้มีสิทธิ์เลือกตั้งจาก 20 ปี เหลือ 18 ปี ปรากฏว่าผู้ลงคะแนนเสียงปฏิเสธการลดอายุดังกล่าว ทั้งนี้ รัฐบาลจีนมองว่าไต้หวันเป็นมณฑลที่แยกตัวออกไป และสักวันหนึ่งจะเป็นส่วนหนึ่งของจีน แต่คนไต้หวันจำนวนมากถือว่าไต้หวันซึ่งมีรูปแบบการปกครองและระบอบประชาธิปไตยเป็นของตนเอง โดยความตึงเครียดถึงจุดสูงสุดในเดือนสิงหาคม เมื่อจีนจัดซ้อมรบทางทหารรอบไต้หวันเพื่อประท้วงการเยือนเกาะของนางแนนซี เปโลซี ประธานสภาผู้แทนราษฎรแห่งสหรัฐ […]

(10 กันยายน 2565) กรณีหนุ่มรายหนึ่งตั้งกระทู้สอบถามผ่านเว็บไซต์พันทิปดอทคอม ว่า หากตนเองกำลังจะลาออกจากงาน แต่ได้รับหน้าที่เป็นผู้สัมภาษณ์งานคนที่จะเข้ามาใหม่ มาทำงานตำแหน่งแทนตัวเอง สงสัยว่าสามารถส่งซิกแนล หรือสัญญาณ เพื่อบอกคนที่มาสัมภาษณ์งานใหม่รู้ได้หรือไม่ ให้หนีไป หากเหตุผลหลัก ๆ ที่ลาออกคือ รับไม่ได้กับตัวเนื้องาน, บรรยากาศ, คนที่ติดต่อด้วย หรือ หัวหน้า คุณก็เลยรู้ว่าคนใหม่ที่เข้ามาจะเจอะไรบ้าง โดยเจ้าของกระทู้ติดใจว่า เราสามารถทำได้หรือไม่ ทั้งวิธีการบอกตรง ๆ เพราะเห็นแก่เพื่อนมนุษย์ด้วยกัน ในกรณีที่ตนเองเป็นคนสัมภาษณ์คนเดียว หรือบอกอ้อม ๆ หากมีคนอื่นอยู่ในห้องสัมภาษณ์ด้วย เช่น ไม่พูดตรง ๆ แต่พยายามพูดอธิบายส่วนที่น่าปวดหัว งาน เพื่อนร่วมงาน หรือ หัวหน้าที่ต้องเจอ หรือไม่บอกเลย เพราะผู้สมัครอาจจะรับสิ่งที่เรารับไม่ได้ก็ได้ และหากบอกไปแล้วถูกจับได้จะถูกบริษัทฟ้องร้องหรือไม่ โซเชียลยันไม่ควรพูด แต่หากอยากช่วยแนะควรบอกอ้อม ๆ ด้วยวิธีนี้… ทั้งนี้ หลังกระทู้ดังกล่าวเผยแพร่ออกไปก็มีคนเข้ามาตอบคำถามจำนวนมาก ซึ่งส่วนใหญ่มองว่าความคิดของเจ้าของกระทู้ดูไม่เป็นผู้ใหญ่ ควรพูดให้กลาง ๆ เพราะถ้าพูดมากเกินไปจะดูเหมือนนินทาบริษัทให้คนภายนอกฟัง อาจทำให้ผู้สมัครเกิดอคติและมองบริษัทของเราในแง่ลบตั้งแต่ยังไม่ได้ทำงาน ควรบอกแค่เนื้องาน หรืออุปสรรคที่เกี่ยวกับงานเท่านั้น ไม่ควรเอาเรื่องส่วนตัวมาบอก […]

สำนักข่าว บีบีซี รายงานว่า ประธานาธิบดี โกตาบายา ราชปักษา แห่งประเทศศรีลังกา ประกาศจะลาออกจากตำแหน่งแล้ว หลังจากเกิดเหตุประท้วงรุนแรงที่กรุงโคลอมโบเมื่อวันเสาร์ที่ผ่านมา (9 ก.ค. 2565) จนมีผู้ชุมนุมหลายร้อยคนบุกรุกเข้าไปภายในทำเนียบประธานาธิบดี และบ้านพักนายกรัฐมนตรีถูกจุดไฟเผา แต่ทั้งสองคนไม่ได้อยู่ในอาคารทั้งสองแต่อย่างใด เมื่อวันเสาร์ ประชาชนนับแสนคนออกมาชุมนุมประท้วงในกรุงโคลอมโบ เพื่อเรียกร้องอีกครั้งให้นายราชปักษาลาออก หลังจากเกิดการประท้วงมาตลอดหลายเดือนที่ผ่านมา จากความไม่พอใจในสภาพเศรษฐกิจที่กำลังเผชิญวิกฤติครั้งรุนแรงที่สุดในรอบ 70 ปี ซึ่งผู้ชุมนุมกล่าวหาว่าเป็นผลจากการบริหารที่ผิดพลาดของนายราชปักษา นายราชปักษาระบุว่า เขาจะลาออกจากตำแหน่งในวันที่ 13 ก.ค. ขณะที่นาย รานิล วิกรมสิงเห นายกรัฐมตรี ประกาศก่อนหน้านี้ว่าเขายินดีจะก้าวลงจากตำแหน่งเพื่อเปิดทางให้มีการจัดตั้งรัฐบาลแห่งชาติ ขณะที่นาย มหินดา อาเบวาร์ดานา กล่าวว่า ประธานาธิบดีตัดสินใจลาออกเพื่อรับรองว่าจะมีการส่งผ่านอำนาจอย่างสงบ จึงขอให้สังคมเคารพกฎหมายและรักษาความสงบด้วย ทั้งนี้ ผู้ชุมนุมจำนวนมหาศาลบุกไปยังทำเนียบประธานาธิบดีเมื่อวันเสาร์ โดยหลายร้อยคนสามารถบุกเข้าไปภายในได้สำเร็จ ทำให้เกิดภาพผู้ประท้วงหลายร้อยคนอยู่เต็มห้องต่างๆ และตามทางเดิน บางคนกระโดดลงไปในสระว่ายน้ำ ขณะที่คนอื่นๆ นั่งนอนบนเตียงสี่เสาและโซฟาในทำเนียบ และรื้อคนตู้เสื้อผ้า แต่ตามปกติแล้ว นายราชปักษาจะอาศัยอยู่ที่ตึกแยกที่อยู่ติดกัน ภาพคล้ายกันเกิดขึ้นที่บ้านพักของนายกรัฐมนตรีด้วย ก่อนที่สำนักงานของนายวิกรมสิงเหจะประกาศในเวลาต่อมาว่า เขายินดีลาออก แต่ไม่นานหลังจากนั้นกลับมีภาพเผยแพร่บนโลกออนไลน์ แสดงให้เห็นว่าบ้านพักหลังนี้กำลังถูกเพลิงไหม้ อย่างไรก็ตาม […]